SVs Karin Andersen er glad for at så mange er i jobb, men er også bekymret for omfanget av deltid. Tallene NAV presenterer i rapporten "Arbeid og velferd" forteller nemlig at 35 prosent av dem som kommer i jobb har fått deltidsstillinger. Av disse er flertallet kvinner.

- Vi vet at sju av ti ønsker å jobbe fulltid. Likevel viser det seg gang på gang at kvinner ender i deltidsstillinger, sier Karin Andersen.

I følge NAV sporer den omfattende deltidsbruken seg til at kvinner oftere jobber i offentlig sektor der deltid er vanligere enn i det private.

- Vi er nødt til å ta et oppgjør med den ufrivillige deltidsbruken. Når en kombinerer deltid med bruk av bemanningsselskaper og midlertidige ansettelser får vi et arbeidsmarked som verken er tilpasset folks behov eller som tar vare på den viktige kompetansen den enkelte innehar, sier Andersen.

- Dette er ikke noe stat og kommuner kan være bekjent av lenger, sier Andersen.

Heltid er bra for den enkelte arbeidstaker som får sikker lønn, pensjon og andre rettigheter og det er bra for arbeidsgiver som får stabilitet, sikker kompetanse og slipper kostnader til svindyre vikarbyråer. Karin Andersen og SV mener det er tid for sterkere virkemidler for å bekjempe ufrivillig deltid.

- Disse helt ferske tallene viser at lovfestet rett til heltid og sikkelig betalt for arbeid utover stillingsbrøken er nødvendig for at flere skal få et arbeid de kan leve av og med, avslutter Andersen.