God arbeidsgiver- politikk gir god omsorg
Foto: Trude Hell
Aldringen av befolkningen gjør at å sikre nok ansatte i helse- og omsorgssektoren er en av de største utfordringene for velferden i norske kommuner. Derfor er det et paradoks at 58 av 100 jobber deltid i Klepp Kommune, og at ansatte i sektoren ikke har arbeidsvilkår som fortjent.
God omsorg kan ikke automatiseres eller utføres ved at to bein løper for fire. De folkene som gjør jobben vil alltid være helt avgjørende, og for å sikre en god kvalitet må vi ha nok ansatte. For å beholde dem vi har i dag, og for rekruttere unge til yrkene, så må de ansatte verdsettes på en helt annen måte enn i dag.










